bob半岛官方网站上海石化环保水务部： 守住环保底线推动绿色发展

　　bob半岛官方网站上海石化环保水务部： 守住环保底线推动绿色发展党的二十大提出要建设“人与自然和谐共生的现代化”。为深入贯彻落实大会精神，环保水务部坚持党政融合、现场管理、人才队伍建设齐头并进，强化污水源头管控、强化内部生产管理、强化随塘河水质管控“三管”齐下，进一步促进安全生产、达标排放，为推动公司绿色发展、推进“园区向生态转”目标贡献一份力量。

　　坚持党建引领，促进党组织作用发挥。环保水务部党委找准党建与安全环保工作的结合点，结合各部门实际情况，党支部带头在项目建设、安全生产、疫情防控保供等急难险重任务中发挥作用，强化措施落实，带动全员参与，不断推动“三基”工作水平整体上台阶。

　　通过党员示范岗、党员责任区、党员积分管理等增强党员履行义务的自觉性，激发党员立足本职发挥先锋模范作用的主动性。党员带头深入现场，提高作业前的JSA分析质量，明确风险内容及具体的防控措施。以5S管理为抓手，推动现场目视化管理和标准化现场建设。集中开展“低老坏”整治工作，大力推进各车间现场整治，对查找出的“低老坏”现象及时整改，进一步改善现场面貌和工作环境。

　　严抓水质管控，保障生产安全稳定。在当前严峻的安全环保形势下bob半岛官方网站，环保水务部进一步加强对前方装置污水排放情况监测溯源，严格落实《上海石化水质管控方案》《上海石化污水管控办法》，通过全面覆盖公司雨污水排放115处点位的监测溯源体系，全天候、全流程监控雨污水水质，严格执行随塘河日常四级巡检机制，实现水质预警快速启动预案，异常溯源、应急处置“事不过夜”，践行“不让一滴不合格水流入随塘河”。结合四季度的生产运行计划，一方面严格执行工业水、循环水、污水系统整体运行方案，精细操作、优化运行，为年底各项生产技术指标的完成提供保障；另一方面抓实各项防冻防凝工作，保障低温季节生产平稳、达标排放。

　　聚焦人才培养，提升员工整体素质。环保水务部强化副班学习组织，领导班子成员到对口车间参加副班学习讨论，车间班子成员参与副班每次不少于2小时，结合“五懂五会五能”，从技能操作人员生产、设备、安全缺乏的知识点入手，明确副班学习内容，每月对副班学习检查全覆盖。以自主培训为抓手，通过“一岗多能”“主任讲坛”“党员小课堂”“青年学习小组”等平台，提升员工的技能操作水平bob半岛官方网站。按照公司《关于实施新入职高校毕业生五年培养计划的指导意见》要求，落实好青年人才的选拔培养计划，通过“每周一练”“半月一考”等措施，完善跟踪、考核、评价机制，为青年成长、成才和公平竞争创造良好环境，推动员工整体技能素质提升。返回搜狐bob半岛官方网站，查看更多