bob半岛官方网站【国企招聘】重庆水务集团股份有限公司招聘生产运行管理、文秘、运

　　bob半岛官方网站【国企招聘】重庆水务集团股份有限公司招聘生产运行管理、文秘、运行工等岗位30人（一）重庆市合川区自来水有限责任公司（以下简称“合川水司”），是一家集自来水生产与销售，自来水工程规划、设计、安装，日供水规模13万立方米的中型供水企业。地址：重庆市合川区梓桥街8号。

　　（二）重庆远通电子技术开发有限公司（以下简称“远通公司”），是一家专业从事水务及环境产业自动化、信息化、智慧化的高新科技企业。经过多年的积淀发展，炼就了一支技术领先、经验丰富、勇于拼搏、具有创新精神的技术团队，专注于城市供排水、节能环保产业，致力于智慧水务整体解决方案的技术服务。地址：重庆市南岸区南滨西路31号。

　　（三）重庆公用事业建设有限公司（以下简称“建设公司”），主要从事市政、房屋建筑、机电安装工程施工及水环境综合治理、自来水厂及污水处理厂建设、供排水设备总包、非开挖顶管施工等涉水项目建设。公司具有市政公用工程施工总承包壹级、建筑工程施工总承包壹级、机电工程施工总承包贰级、水利水电工程施工总承包叁级、建筑装修装饰工程专业承包贰级等多项资质。地址：重庆市渝北区紫园路256号。

　　（四）重庆渝水环保科技有限公司（以下简称“渝水环科”），是一家专业从事污泥处理处置项目投资、建设、运营、管理及其他相关业务的市场化运作的国有控股企业。渝水环科集合污泥处理处置项目建设、运营管理和投资发展方面的专业化人才，依托长期的治污经验和技术优势，力争将渝水环科打造成立足重庆、辐射西部的专业化品牌环保公司。地址：重庆市江北区华新村350号。

　　2. 素质好，忠诚拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”；作风品行正，自觉遵守党和国家的各项方针政策、法律法规，自觉践行社会主义核心价值观；

　　3. 履职能力强，具有胜任岗位职责所要求的理论水平和专业能力，求真务实、敬业奉献、忠诚担当；

　　4. 具有正常履行职责的身体条件和心理素质。适应岗位要求的身体条件（矫正视力0.8及以上。经指定县级以上医疗机构体检健康合格，无色弱色盲、听力障碍、器质性心脏病、高血压、癫痫病、癔病、瘾病、震颤麻痹症、精神病、痴呆症和患有痢疾、伤寒、病毒性肝炎、活动性肺结核、化脓性或渗出性皮肤病及其他有碍生活饮用水卫生的疾病或病源携带者）。

　　2.招聘岗位要求有工作经历的，报考人员须具备相应的工作经历，且需提供用人单位加盖公章出具的工作证明、匹配的社保参保记录或劳动合同等证明材料。高校毕业生在校期间的社会实践经历，不视为工作经历。工作经历计算截止时间为2023年5月31日。

　　3.报考人员须在2023年5月31日前取得毕业证、及应聘岗位所需的其他资格证书；正在高校脱产就读且未毕业的学生不能凭已取得的学历（学位）报考；在国（境）外高校就读的全日制学历（学位）的人员，其学历（学位）须在简历投递前获得教育部中国留学服务中心认证；

　　2.刑罚尚未执行完毕或属于刑事案件被告人、犯罪嫌疑人，司法机关尚未撤销案件、检察机关尚未作出不起诉决定或人民法院尚未宣告无罪的人员；

　　8.从事经商办企业、其他经营性活动或在其他企业任股东、董事、监事、高级管理人员、法定代表人的人员；

　　本次招聘通过重庆水务环境集团官网、重庆水务集团官网等网站面向社会公开发布招聘信息。应聘人员只可应聘一个单位一个岗位，不可“一人多投”。

　　招聘单位将根据岗位任职要求对应聘者进行资格审查。资格审查贯穿公开招聘工作全过程bob半岛官方网站，在任何一个环节发现资格不符或弄虚作假的，均取消应聘及录用资格。应聘者须对个人信息的完整性和真实性负责，不得弄虚作假。如应聘者填报信息与事实不符，招聘单位有权取消其应聘资格，解除相关协议或约定，后果由应聘者本人承担。

　　资格初审不合格的，不能参加综合考评。招聘人数在3人及以下未能达到1:2竞争的岗位或招聘人数在3人以上未能达到1:1.5竞争的岗位，终止后续招聘程序。

　　综合考核分为笔试、面试、专业能力测试（钳工、电工）环节，笔试、面试、专业能力测试（钳工、电工）满分均为100分，具体时间、地点、方式另行通知，请注意保持手机畅通。

　　面试人选按面试比例，根据笔试成绩从高到低依次确定，若最后一名面试人选成绩出现并列，则并列进入面试。

　　综合成绩计算方式：钳工、电工岗位综合成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×30%+专业能力测试成绩×30%，其他岗位综合成绩=笔试成绩×70%+面试成绩×30%。

　　按照综合成绩排名确定拟录用人员bob半岛官方网站，在水务集团官网上予以公示，公示期5个工作日，投诉受理部门为招聘单位部门。

　　公示期间未收到有效投诉的拟录用人员需参加招聘单位统一安排的入职体检及背景调查，且入职体检及背景调查均合格方可录用。

　　背景调查内容包含但不限于简历信息核实、学历核实、最近一任工作表现、离职原因、薪酬水平、思想状况、社会不良记录、法院诉讼、金融违规风险以及从事经商办企业、其他经营性活动或在其他企业任股东、董事、监事、高级管理人员、法定代表人的情况。拟录用人员应积极配合背景调查机构开展背景调查工作，如有弄虚作假或者阻挠背景调查，一经发现立即取消录用资格，并不得再参加水务集团及所属单位招聘。

　　背景调查委托第三方机构进行，结果以背景调查报告为准bob半岛官方网站。体检在具有资质的指定体检机构进行，结果以医院体检报告为准。

　　如出现本人放弃入职体检或背景调查以及入职体检或背景调查不合格被取消录用资格的情况，可按该岗位总成绩由高到低依次递补。

　　薪酬福利待遇等按用人单位相关制度规定执行，包括：足额缴纳五险一金，享受国家规定的年休假、劳动保护、定期体检、工会各项节日和生日慰问等，员工可自愿参加水务集团企业年金计划。用人单位提供工作餐，不提供住宿。

　　（一）本次招聘不收取报名费、手续费等任何费用。水务集团及所属单位从未成立或委托成立任何考前辅导、考前押题等类似机构，从未编辑并印发考试大纲或应试参考资料，也从未向任何机构提供招聘考试的资料，请应聘者切勿相信虚假广告宣传，如有机构发布有关的攻略及考前培训信息，均与水务集团及所属单位无关。请应聘者提高警惕，防止受骗。

　　（二）水务集团及所属单位将对报名资料严格保密，恕不退回。应聘者应对提交资料的真实性负责并承担相应责任。

　　（三）请应聘者保持所提供的通讯方式畅通，综合考核、背景调查、体检等环节具体要求将通过手机短信发送，未进入下一环节的不再另行通知。因应聘者本人原因未获知相关信息而影响考试或聘用的，责任由应聘者自行承担。

　　（四）最终录用人员实行试用期管理，试用期考核合格，将按有关规定办理转正手续；如试用期考核不合格，公司将按相关管理制度规定与员工解除劳动合同。